UCC Grand Sud
L’agence Comback, adhérente de l’UCC Grand Sud depuis 5 ans est fière d’avoir signé sa « Charte des bonnes pratiques pour la Responsabilité Sociétale des Entreprises », initiée par Rémi Vicente, Président de l’UCC Grand Sud et Christophe Baldet, Vice-Président territoire Côte d’Azur.
Cette charte est un fil rouge d’actions et sensibilisations pour les agences souhaitant s’inscrire dans une démarche responsable, active et citoyenne. Pour l’agence Comback, qui applique déjà une très grande majorité de ces pratiques depuis plusieurs années, signer cette charte s’est imposé comme une évidence.
Elle s’appuie sur huit principes fondamentaux :
– Minimiser son impact environnemental en formant ses équipes au tri sélectif des déchets, en encourageant la dématérialisation des documents et en nommant un « référent à la transition énergétique » qui sera garant de la transition vers une éco-agence durable. Comback applique ces règles depuis longtemps, seul le référent reste à nommer, nous vous le présenterons bientôt !
– Mettre en place des actions durables en respectant les délais et engagements avec ses clients, et en travaillant en toute honnêteté lors de ses recommandations stratégiques. La fidélité de nos clients est la preuve quotidienne que nous mettons un point d’honneur à appliquer ce modus operandi.
– Avoir une démarche responsable en privilégiant les partenariats ou sous-traitance avec des acteurs et fournisseurs locaux. Issa Nissa évidemment !
– Privilégier dans la mesure du possible les engagements durables avec ses équipes, autant dans le respect des salariés que des stagiaires. Comback compte aujourd’hui 19 salariés en CDI.
– Procéder à des recrutements responsables, sur un principe unique de respect des compétences. Si vous ne connaissez pas encore la diversité et la complémentarité des talents de l’agence, c’est le moment de nous contacter !
– S’engager à travailler et échanger en toute transparence, autant avec ses clients qu’avec ses fournisseurs. Si Comback était un objet, nous serions une vitrophanie.
– Encourager les comportements responsables au sein de ses équipes et lutter contre toute forme de discrimination. Chez Comback, l’important est de partager quotidiennement de joyeux moments de folie douce.
– Appliquer le droit à la déconnexion. Depuis toujours, l’agence Comback est très attachée au respect de la vie personnelle de chacun.